徵信社尋人-如果有一天,失去的都能被尋回

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員工被挖角,公司形同血本無歸

為了利益,人難免會出現自私的行為,而這樣的狀況更是經常發生在職場中,即便員工進入公司,受到公司的栽培,但是若有更好的發展機會,仍會義無反顧的選擇離開,像是有不少公司,將員工培育成專業的主管階級,但若在福利制度上,或是薪資中,沒有給予員工心中所期待的條件,就很有可能讓員工被挖角,結果公司曾經付出過的心力,都將付諸流水,故公司為了保障自己的權益,通常都會到制定契約,讓員工不能背叛公司提供的栽培時間,但是簽約這項條件,如果有時間上的限制是非法行為,所以員工也可以不予理會,只是公司所損失的資產又要如何補回呢?徵信社在此建議,公司也應該採以挖角的方式,去搜尋同行企業的優秀人才,讓形同公司最大資產的員工,可以因此壯大公司的發展。

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