徵信社尋人-如果有一天,失去的都能被尋回

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聘僱以前的調查重要

胳臂總是向內彎,即使有肥水也不願意落入外人田,自己為優先,有餘力才可能願意照顧別人,這就是人性,就連企業之間也不例外。只要不是獨一無二的、還沒遭到效仿的特殊服務或商品,就一定會有許多的競爭對手,而應該如何擊敗對手、贏得更多消費者的青睞,就是上層主管及老闆必須不斷思考、變更的事。不僅如此,如果有上層主管要退休、跳槽,更是會引起老闆心中的警示器大響,害怕企業機密洩漏,不僅如此,若不選擇從原有的員工升遷到該位置,希望找來更有能力的空降主管,聘僱以前的調查就相當重要。
委託徵信社協助調查空降主管人選,確定對方來歷、人品、工作經驗是否屬實,是許多公司企業的主管在慎選對象的時候常用的方式,畢竟這一切攸關公司存亡,還有銷售業績的部分,小心謹慎為上策。

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